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更新时间：2026-08-25 14:17:41 ip归属地：四平，天气：小雨转晴，温度：20-28 浏览次数:3 公司名称： 易广龙业自动化设备(四平市双辽市分公司)
| 产品参数 | |
|---|---|
| 产品价格 | 8800-14800/个 |
| 发货期限 | 每周三循环开班，随到随学可插班 |
| 供货总量 | 58000 |
| 运费说明 | 面向全国招生，线下校区实训 |
| 小起订 | 1人/班，满30人封班 |
| 质量等级 | 职业技能认证级，工业级项目实战标准 |
| 是否厂家 | 直营实训机构，自有工业机器人实训基地 |
| 产品材质 | 线下真机实操+AI智能体辅助学习 |
| 产品品牌 | 工业机器人实训体系 |
| 产品规格 | 实战班/集成班 两大梯度班型 |
| 发货城市 | 全国多校区可选 |
| 产品产地 | 国内智能制造实训基地，原厂工业机器人设备 |
| 可售卖地 | 全国（线下班对应校区） |
| 产品重量 | 知识服务+实训服务类 |
| 质保时间 | 终身技术答疑支持，一期不会免费重学 |
| 适用领域 | 汽车制造、3C电子、物流仓储、新能源、家电制造行业 |
| 是否进口 | 国产+进口品牌设备混合实训 |
| 实战班 | 8800元线下4周/24天（1个月左右）1周机器人基础操作 + 1.5周示教编程与IO交互 + 1周搬运/码垛项目实战 + 0.5周基础故障排查 + AI智能体辅助学习1. 学业规划2. 2套工作 + 简历制作 + 面试技巧全国多校区可选 |
| 集成班 | 14800元线下8周/48天（2个月左右）1周机器人基础操作 + 2周高级编程与路径规划 + 1.5周PLC机器人联调 + 1.5周机器视觉集成 + 2周自动化产线集成项目实战 + AI智能体全流程辅助1. 就业规划2. 2套工作 + 简历制作 + 面试技巧3. 职业素养（商务礼仪+自我管理+性格色彩）全国多校区可选 |
| 机器人基础操作模块 | 工业机器人规范、机器人结构认知、示教器操作、坐标系标定、手动操纵、零点校准ABB/发那科/汇川工业机器人、示教器、实训工作站 |
| 示教编程模块 | 运动指令编程、IO信号交互、程序逻辑控制、子程序调用、搬运/码垛/移栽基础示教 |
| PLC联调模块 | PLC与机器人通讯协议、IO交互逻辑、产线联动控制、信号交互调试、故障联排查PLC实训柜+机器人工作站、工业交换机 |
| 视觉集成模块 | 视觉相机标定、定位引导、视觉抓放、机器人与视觉通讯、分拣项目联调工业智能相机、视觉光源、机器人分拣实训平台 |
| 项目实战模块 | 物料搬运项目、自动码垛项目、分拣生产线项目、产线联调项目、常见故障排查与维护自动化产线实训平台、机器人集成工作站 |
| AI智能体辅助学习模块 | AI编程助手、项目问题智能答疑、路径优化建议、故障排查AI辅助、学习路径智能规划工控AI智能体学习系统 |
| 规划类 | 学业规划、就业规划、岗位发展路径指导实战班（学业）/集成班（就业） |
| 求职类 | 2套岗位、简历优化制作、面试技巧辅导、模拟面试、offer选择指导 |
| 职业素养基础 | 商务礼仪、自我管理、性格色彩分析、职场沟通基础 |
| 实训设备标准 | 一人一机实操，原厂工业级机器人设备，每台设备独立工位，全天开放练习 |
| 师资配置 | 主讲工程师（8年以上机器人项目经验）+ 辅导助教（全程坐班答疑）+ 就业指导老师 |
| 配套资料 | 纸质实训教材、项目手册、编程软件安装包、全套项目程序、电子题库、知识点思维导图 |
| 考核标准 | 阶段考核（每模块结束）+ 结业考核（理论30%+实操50%+项目答辩20%） |
| 服务 | 结业颁发实训合格，可报考工业机器人操作工程师证、职业技能等级 |
| 重学政策 | 一期学不会免费重学，不限次数，直到掌握为止 |
| 技术支持 | 终身技术答疑群，工作后项目问题可随时咨询讲师 |
| 住宿安排 | 校区合作公寓，拎包入住，费用自理 |
| 班型设置 | 全日制白班、周末班、晚班、线上远程班、企业定制班 五种班型可选 |
| 开班周期 | 每周三循环开新班，随到随学，插班学员免费补学前内容 |
| 范围 | 工业机器人实训工业机器人编程工程师培训服务网络覆盖吉林省、四平市、双辽市、梨树县、公主岭市等区域。 |
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易广龙业自动化设备(四平市双辽市分公司)主打商品 ABB机器人编程、机器人系统设计、自动化学习班、PLC就业薪资、西门子PLC入门、FX5U编程以专业的技术、优良的信誉及满意的服务赢得全国各大城市广大零售和代理经销商客户的信任， 经过多年经验的积累，产品拥有着其稳定的性能和卓越的效果，同时得到了相关权威部门的认证，公司不断积j i研发新型产品，营造出各种优质、丰富的产品。公司以服务品质z u i优化，使顾客满意z u i大化。赢得广大消费者的信赖与追求，所有技术创新的基础是人才的聚集和培养，多年来我们坚持“以人为本”的经营宗旨，建立了求人，用人，育人，留人的人力资源开发机制，形成了良好的人力资源开发和管理体系，努力打造学习型的组织和富有战斗力的团队。经过了多年的研发与实践，积累了一整套完善的新的产品开发程序，提高了开发效率。
